Accompagner le collaborateur dans sa mobilité

Il s’appelle John, il est américain. Avant de partir en retraite, il vise le poste de VP au sein d’un groupe international de conseil. Très consciencieux et travailleur, il a développé des qualités d’expert. Son management est rigoureux, exigent et très focalisé. Sa réputation interne est plutôt celle d’un excellent expert au point de vue et à la posture critique. Son capital sympathie est à amplifier et il doit apprendre à donner envie. Il sollicite un coaching pour obtenir ce poste. Il doit à ce titre, construire un projet qui fait sens pour l’entreprise du point de vue de la fonction de VP qu’il vise. Il doit mettre en scène la présentation de ce poste et de sa vision pour réaliser « un show » face à un comité composé de 11 personnes membre du comité de direction de ce groupe.
Synargies monte une prestation composée de 3 axes : un axe coaching pour travailler sur la confiance en soi et le sentiment de légitimité, diversifier ses styles de leadership et construire le projet, un axe prise de conscience de l’image donnée avec la synergologie et un axe mise en scène avec un comédien.

En 7 mois, le caractère consciencieux de John ainsi que son potentiel ont grandement facilité la mise en place de cette stratégie de coaching et ont permis à John de décrocher le poste. Il a aussi pris de la hauteur avec sa nouvelle équipe, et a trouvé une réelle satisfaction dans ce poste pour le moins stratégique et challengeant. Sa vie privée a aussi évolué. Il rêvait de prendre le coaching d’une équipe de football américain ce qu’il fait désormais maintenant en préparation de sa future retraite. Il aime prendre la parole en public et se sent à l’aise dans l’exercice de délégation.

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  • Qui sommes nous ?

    SYNARGIES existe depuis 2011. Nous sommes un écosystème international de coaches systémiques ORSC™, de praticiens de l’Appréciative Inquiry, d’experts et d’animateurs. Nous sommes tous issus de l’entreprise où nous avons occupé des postes de managers ou dirigeants.

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  • NOTRE VISION

    NOTRE MISSION : ACCOMPAGNER TOUS LES ASPECTS DE L’EXPERIENCE COLLABORATEUR DANS L’ENTREPRISE DU 21E SIECLE.

    NOTRE AMBITION : GARANTIR L’ATTRACTIVITE ET LA COMPETITIVITE DES ENTREPRISES DE TOUTES TAILLES

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  • NOS FONDAMENTAUX

    Les valeurs qui nous animent sont la confiance, le courage et la solidarité.

    Nos convictions : faire confiance aux collaborateurs et à leur expérience, à l’entreprise et son vécu.

    Enfin, plus largement nous sommes engagés pour une société positive, coopérative qui reconnaît l’humain dans sa valeur et respecte l’environnement.

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  • Pourquoi SYNARGIES ?

    Pour prendre très rapidement les virages que vous souhaitez au bénéfice d’une expérience collaborateur stimulante et inspirante !

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